Reforma Laboral

1.- Para los EMPLEADOS PÚBLICOS: ¡¡ La Reforma Laboral (RD-LEY 3/2012; BOE 11-02-2012) prevé expresamente la aplicación del DESPIDO por Causas ECONÓMICAS, TÉCNICAS, ORGANIZATIVAS O DE PRODUCCIÓN en el SECTOR PÚBLICO!!

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2.- Bajas Laborales: ¡¡Las bajas laborales a partir de la Reforma Laboral!!

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3.- Indemnizaciones por despido: ¡¡Las Imndemnizaciones por extión del contrato a partir de la Reforma Laboral!!

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